Standortleiter/Betriebsleiter (m/w/d)
Ort: 39104 Magdeburg
Stellenbeschreibung
- Als Standortleiter/Betriebsleiter sind für die Leitung der Abteilungen Produktion, Projektabwicklung, Forschung & Entwicklung, Qualitätssicherung und Prüfservice innerhalb des Unternehmens zuständig
- Sie planen, überwachen und setzen die erforderlichen Maßnahmen zur erfolgreichen Steuerung des Standortes um
- Dabei führen Sie ein Team von ca. 60 Mitarbeitenden fachlich und disziplinarisch
- Die Einführung eines zentralen und zeitgemäßen Multiprojektmanagements sowie die Einhaltung der Projektziele unter Berücksichtigung von Zeit und Kosten gehören zu Ihren Tätigkeitsschwerpunkten
- Sie definieren die Strategie der technologisch zukunftsweisenden Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens und implementieren diese alles in Abstimmung mit der Geschäftsführung erfolgreich
- Dazu zählt die Konzeption von gesellschaftsübergreifenden Meilensteinplänen, welche das Produktportfolio und die technische Entwicklung vereinen sollen
- Sie sind für die professionelle Weiterentwicklung der technischen Betriebsabläufe und Prozesse zur Steigerung des geplanten Wachstums verantwortlich
- Sie sind für das gesamte Controlling des Standortes zuständig und berichten direkt an die Geschäftsführung
- Die von Ihnen entwickelte technologisch zukunftsweisende Strategie setzen Sie gemeinsam mit dem Management und den Mitarbeitern erfolgreich und nachhaltig um
- Sie führen die Kommunikation mit Lieferanten und Dienstleistern sowie mit regionalen Amtsinhabern, Behörden und Unternehmen
- Dabei bildet Ihr fortschrittliches und unternehmerisches Denken unter der Maßgabe von höchstem Qualitätsansprüchen den Grundstein Ihres Handelns
Profil
- Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Physik oder Maschinenbau mit
- Mehrjährige Berufserfahrung innerhalb eines produktionsintensiven Bereiches
- Sie verstehen sich als erfahrene und kompetente Führungskraft und tragen so zu einer leistungsfähigen und dynamischen Belegschaft bei
- Zudem weisen Sie fundierte Kenntnisse im Multi-Projektmanagement auf und bringen vorzugsweise Erfahrungen in Change-Management-Projekten mit
- Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Umgang mit der zerstörungsfreien Prüfung
- Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
- Dienstreisen, hauptsächlich im europäischen Raum, sind für Sie machbar
- Sie verstehen sich als kompetenter Sparringpartner innerhalb des Unternehmens und sind das Bindeglied zwischen MitarbeiterInnen und Geschäftsführung
- Ihre Persönlichkeit ist geprägt durch Bodenständigkeit, Entscheidungsaffinität und durch eine hohe interkulturelle Kompetenz
- Wirtschaftliches, lösungsorientiertes und qualitätsbewusstes Handeln im Sinne des Unternehmens ist für Sie selbstverständlich
Benefits
- Familiengeführtes Unternehmen mit einer erfolgreich etablierten Marktposition
- Innovativer und zukunftsorientierter Global Player
- Renommierte Auftraggeber
- Raum für Eigeninitiative und die Entfaltung von innovativen Ideen
- Kurze Entscheidungswege
- Eigenverantwortlicher Gestaltungsspielraum